Strona główna - Powiatowy Urząd Pracy w Nysie

POWIATOWY URZĄD PRACY W NYSIE OGŁASZA II NABÓR WNIOSKÓW Z LIMITU PODSTAWOWEGO KRAJOWEGO FUNDUSZU SZKOLENIOWEGO (KFS) 2025 DLA PRACODAWCÓW KTÓRZY JESZCZE NIE  SKŁADALI WNIOSKÓW W 2025 ROKU

1. Powiatowy Urząd Pracy w Nysie informuje, że w dniu 03 października 2025r. od godz. 7.00 do godz. 15.00 (decyduje data i godzina wpływu do Urzędu) będzie prowadził II nabór wniosków o finansowanie kształcenia ustawicznego z Krajowego Funduszu Szkoleniowego na kwotę ok. 42.000,00 zł

2. Składany wniosek musi mieścić się w obszarze przynajmniej jednego z poniższej wymienionych  priorytetów wydatkowania środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego w roku 2025 określonych przez Ministra ds. Pracy:

1. Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji w zawodach określonych jako deficytowe na danym terenie tj. w powiecie lub w województwie.
2. Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji w związku z zastosowaniem w firmach nowych
   procesów, technologii i narzędzi pracy.
3. Wsparcie kształcenia ustawicznego pracodawców i ich pracowników zgodnie z potrzebami
   szkoleniowymi, które pojawiły się na terenach dotkniętych przez powódź we wrześniu 2024 roku.
4. Poprawa zarządzania i komunikacji w firmie w oparciu o zasady przeciwdziałania dyskryminacji i mobbingowi, rozwoju dialogu społecznego, partycypacji pracowniczej
   i wspierania integracji w miejscu pracy.
5. Promowanie i wspieranie zdrowia psychicznego oraz tworzenie przyjaznych środowisk pracy poprzez m.in. szkolenia z zakresu zarządzania wiekiem, radzenia sobie ze stresem, pozytywnej psychologii, dobrostanu psychicznego oraz budowania zdrowej i różnorodnej kultury organizacyjnej.
6. Wsparcie cudzoziemców, w szczególności w zakresie zdobywania wiedzy na temat polskiego prawa pracy i integracji tych osób na rynku pracy.
7. Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji niezbędnych w sektorze usług zdrowotnych
   i opiekuńczych.
8. Rozwój umiejętności cyfrowych.
9. Wsparcie rozwoju umiejętności związanych z transformacją energetyczną.

  14.    Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji w związku z wprowadzaniem elastycznego
        czasu pracy z zachowaniem poziomu wynagrodzenia lub rozpowszechnianie w firmach
        work-lif  balance.

 Środki z Krajowego Funduszu Szkoleniowego można przeznaczyć na sfinansowanie:

• kursów i studiów podyplomowych realizowanych z inicjatywy pracodawcy lub za jego zgodą,
• egzaminów umożliwiających uzyskanie dyplomów potwierdzających nabycie umiejętności, kwalifikacji lub uprawnień zawodowych,
• badań lekarskich i psychologicznych wymaganych do podjęcia kształcenia lub pracy zawodowej po ukończonym kształceniu,
• ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków w związku z podjętym kształceniem.

  UWAGA !

• W ramach środków z KFS nie można ubiegać się o sfinansowanie kosztów przejazdu, zakwaterowania i wyżywienia związanych z kursem, studiami podyplomowymi lub egzaminem.
• Wnioski powinny być złożone minimum 30 dni przed planowanym terminem rozpoczęcia kształcenia ustawicznego.
• Ustala się  limit kosztów kształcenia ustawicznego na osobę do wysokości  10.000 zł.
• Wniosek należy wypełnić wyłącznie na JEDNO DZIAŁANIE obejmujące kształcenie ustawiczne (jedno szkolenie – jeden wniosek)..
• W przypadku wniosku składanego przez publiczną placówkę oświatową, w którym do kształcenia przewidziany jest Dyrektor placówki konieczne jest złożenie oddzielnego wniosku na kształcenie pracowników placówki i oddzielnego wniosku na kształcenie Dyrektora placówki. Powyższe wynika z faktu udzielania dofinansowania pracodawcy, zgodnie z przepisami prawa, pracodawcą nauczycieli jest placówka oświatowa, a pracodawcą Dyrektora placówki jest odpowiednio Wójt/Burmistrz/Starosta, który powołał Dyrektora na to stanowisko.
• To samo dotyczy niepublicznych szkół podstawowych, należy złożyć osobno wniosek na Dyrektora i osobno na pracowników (w przypadku Dyrektora należy rozgraniczyć kto jest pracodawcą dla Dyrektora).
• W przypadku wniosków obejmujących kierowników jednostek organizacyjnych samorządu wniosek powinien podpisać również odpowiednio Wójt/Burmistrz/Starosta, a dla pozostałych pracowników kierownik/dyrektor jednostki organizacyjnej (osobny wniosek na kierownika/dyrektora i pracowników)
• Wnioski złożone przez jednostki organizacyjne powiatu podlegają opiniowaniu przez Radę Rynku Pracy

Przy rozpatrywaniu wniosków PUP Nysa uwzględnia:

• zgodność dofinansowywanych działań z ustalonymi priorytetami wydatkowania środków KFS na dany rok;
• zgodność kompetencji nabywanych przez uczestników kształcenia ustawicznego z potrzebami lokalnego lub regionalnego rynku pracy;
• koszty usługi kształcenia ustawicznego wskazanej do sfinansowania ze środków KFS w porównaniu z kosztami podobnych usług dostępnych na rynku;
• posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego finansowanej ze środków KFS certyfikatów jakości oferowanych usług kształcenia ustawicznego;

w przypadku kursów-posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego dokumentu, na podstawie którego prowadzi on pozaszkolne formy kształcenia ustawicznego;

• plany dotyczące dalszego zatrudnienia osób, które będą objęte kształceniem ustawicznym finansowanym ze środków KFS;
• możliwość sfinansowania ze środków KFS działań określonych we wniosku, z uwzględnieniem limitów środków KFS.

Wniosek pozostawia się bez rozpatrzenia o czym informuje się pracodawcę na piśmie,
 w przypadku:

1. 1. niepoprawienia wniosku we wskazanym przez Urząd terminie lub
   2. niedołączenia załączników wymaganych zgodnie z § 5 ust. 2 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 maja 2014 r. w sprawie przyznawania środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego (Dz.U. z 2018 r. poz. 117)

Dodatkowych informacji mogą Państwo uzyskać pod numerem telefonu 77 448 99 22.

Dokumenty do pobrania:

1. Wniosek z załącznikami.
2. Karta oceny wniosku Pracodawcy
3. Regulamin
4. Barometr zawodów 2025 – powiat nyski
5. Formularz informacji pomoc de minimis

Opis priorytetów ustalonych przez Ministra Właściwego ds. Pracy